2月20日，资管公司召开2022年度民主生活会。集团第二督导组组长，党委副书记、董事、工会主席段再青，驻集团纪检监察组副组长、集团纪委副书记李富良一行到会指导。公司党委书记、董事长张波主持会议。

公司党委高度重视本次民主生活会，会前精心组织学习研讨，召开专题会议，研究制定方案，开展谈心谈话，广泛征求意见建议，确保民主生活会开出高质量。

会议通报了党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。张波代表领导班子作对照检查，深入查摆问题，深刻剖析原因，制定改进措施。随后，张波带头作个人对照检查发言，班子成员逐一对照检查，严肃开展批评与自我批评。

段再青对本次民主生活会给予充分肯定。他指出，本次民主生活会会前安排周密、准备充分，会上批评与自我批评开门见山、态度诚恳，问题剖析追根溯源、严肃深刻，整改措施具体可行、针对性强，取得了良好效果。

对下一步工作，段再青提出四点要求：

一要带头提高政治站位，忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。始终保持政治忠诚，保持头脑清醒，保持行动坚定，确保上级决策部署在公司落地生根、开花结果、尽收其效。

二要带头推动创新发展，不断谱写资管公司高质量发展的新篇章。在去年取得的优异成绩的基础上，保持做强主业的专注，筑牢风险防控的“底盘”，稳妥推进专项工作，持续推动公司做强做优做大。

三要带头强化党的建设，深入推进新时代党的自我革命。全面落实管党治党主体责任，深入践行新时代党的组织路线，持续巩固反腐倡廉成果，持之以恒纠“四风”树新风，推动作风建设常态长效。

四要带头加强班子建设，持续营造干事创业的浓厚氛围。贯彻落实民主集中制，自觉遵守廉洁纪律，切实做到讲政治、懂规矩，在维护企业良好政治生态上当标杆、作表率。

张波代表班子作表态发言，表示将以此次民主生活会为契机，始终坚持问题导向，抓好问题整改，带头强化党性锤炼，积极履职尽责，时刻严于律己，把会议成果转化为推动公司高质量发展的实际成效，为集团“二次创业、转型发展”再立新功。

 资管公司董事、总经理彭扶民及班子成员，集团人力资源部副总经理苏博及党委工作部有关同志参加会议，相关部门负责人列席会议。